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     ‘정크푸드가 우리 아이들의 건강을 위협하고 있다!’

다수의 어린이가 선호하는 군것질거리가 이른바 ‘정크푸드(junk food, 고열량·저영양 식품)’인 것으로 밝혀져 부모의 영양지도가 요구된다.

지난 9일 대전 소비자시민모임(이하 소시모)은 11~12세의 초등학생과 부모를 대상으로 슈퍼마켓에서 ‘어린이 대상 선택조사(supermarket sweep)’를 진행했다.

초등학생 10명에게 각각 5000원씩을 주고 간식을 선택하게 한 후 어린이가 선택한 간식에 대해 부모의 반응을 체크하고, 선택한 식품에 대해 분석을 실시했다.

소시모 조사 결과, 아이들이 선호하는 간식의 절반 이상이 고열량, 고포화지방 식품으로 어린이 건강을 위협하고 있는 것으로 나타났다.

특히 부모가 직접 간식을 만들어주며 식습관을 조절하는 가정의 아이들조차 집밖에서 정크푸드를 정기적으로 섭취하고 있었다.

10명의 어린이가 구입한 간식은 대부분 고열량, 저영양식품으로 나트륨 함량초과 식품은 49.4%, 유탕처리제품은 40.9%로 조사됐다.

어린이가 선택한 대부분의 간식은 열량, 포화지방, 나트륨, 단순당의 함량이 기준치보다 2~3배 정도 높고 비타민과 무기질, 식이섬유의 함량은 턱 없이 부족해 영양 불균형으로 비만을 초래하는 등 건강을 위협하고 있었다.

문제는 이러한 영양성분 표시가 과자의 총 제공량이 아니라 1회 제공량으로, 실제 아이들이 과자 한 봉지를 모두 먹을 경우 표시용량의 2~3배를 섭취하게 되는 것.

이에 대해 소시모 관계자는 “아이가 먹는 과자류의 경우 제품의 성분을 자세히 살펴봐야 한다”라며 “어린이 간식 선택 시 부모의 올바른 영양지도가 필요하다”고 강조했다.

한편 열량은 높고 영양가는 낮아 아동과 청소년의 건강을 해치는 고열량·저영양 식품의 TV 광고를 제한하려던 정부의 방침이 식품업계와 광고업계, 방송사업자 등의 반발로 무산된 것으로 전해졌다.

정부는 17일 국무회의를 열어 아동·청소년이 열량은 높고 영양소는 적은 식품을 최대한 먹지 못하도록 하는 환경을 조성하는 내용의 어린이 식생활안전 특별법 시행령 제정안을 가결했다.

과자와 라면, 햄버거, 프라이드치킨 등 반가공 인스턴트나 완제품 식품 가운데 열량이 일정기준을 초과하면서 영양가는 기준치보다 적은 식품을 규제하겠다는 것이다.

하지만 핵심 내용인 ‘고열량·저영양 식품의 판매 제한·금지 조항’과 ‘TV광고 제한 조항’ 가운데 TV광고 제한 조항이 슬쩍 빠진 채 통과됐다.

권순재 기자 ksj2pro@cctoday.co.kr

     ‘잡 셰어링(일자리 나누기)’운동에 충북도를 비롯한 지자체, 공기업 등과 민간기업의 동참이 이어지고 기업들의 신규 채용 계획이 속속 발표되고 있는 가운데 비정규직 양산이란 불협화음도 노출되고 있다.

충북도 등 지자체는 일자리 창출과 저소득층 지원을 위한 고통분담 차원으로 사업소를 포함한 5급 이상 직원의 급여를 3%씩 반납받아 세입처리하고 있으며, 6급 이하 직원은 희망자에 따라 월급 일부를 반납받고 있다.

충북도교육청도 올 연말까지 한시적으로 사무관 이상 직원과 장학관 등의 기본급을 1~5%씩 떼 불우 이웃을 돕는데 쓰기로 했다.

공기업도 간부급 이상 직원들의 급여 3~5%를 반납해 새로운 일자리 창출 재원으로 해 기존에 없던 인턴십을 도입하거나 규모를 대폭 늘리고 있다.

한국농어촌공사는 신입사원의 연봉을 7.8% 낮추면서 7~8명의 정규 직원을 더 채용하는 계획을 수립했다.

하지만 이같은 '잡 셰어링'이 효율성이 떨어지고 구두선에 그치고 있다는 지적도 나오고 있다.

특히 제한된 일자리를 나눈다는 본래의 취지와 달리 단기 비정규직만 양산하는 모양새가 될 가능성이 높고, 기존 업무를 할 수 없는 임시 직원들만 채용하면서 업무 효율성이 떨어진다는 것이 각 업계 관계자들의 목소리다.

지역 주류회사인 A기업 또한 이달말부터 차·부장급 이상 간부들의 급여를 3~5% 반납해 비정규직 사원을 채용할 계획인 것으로 알려졌다. 계약직 채용 후 1년간의 활동을 통해 정규직 채용을 고려하겠다는 내용이지만 해당 직원들은 비정규직만 양산할 수 있다는 부정적 의견을 보이고 있다.

또 지역의 한 공사도 일자리 나누기에 동참하면서 신입직원 초임을 30% 삭감한다는 방침을 정해 신입 사원 채용을 늘리거나 간부급 직원들의 임금을 줄여 인턴사원을 채용하겠다고 발표했다.

이같은 잡셰어링은 비정규직만 양산하는 꼴로 정규 신입 직원 채용에는 전혀 도움이 되지 않는다는 비판이다.

공사 관계자는 “정부의 정책 때문에 인턴 채용규모를 늘리긴 했지만 정규직 전환 비율을 높이는 것은 별개"라며 “업무 특성도 잘 모르는 임시직 직원을 채용한다는 것은 업무 효율성이 떨어진다”고 말했다. 그는 이어 "현재 잡셰어링은 인턴십을 새로 도입하거나 그 규모만 대폭 늘리고 있는 반면, 신입 정규 채용 규모는 줄고 있기 때문에 문제”라고 토로했다.

최영덕 기자 ydchoi@cctoday.co.kr

    

▲ 한국항공우주연구원에 전시돼 있는 한국형 헬기(KHP) 모형.

우리나라는 산악지대가 많고 국토면적이 광활하지 않아 협소한 공간에서 이착륙이 용이한 헬기의 활용도가 높다.

군용헬기 세계 5위, 민수헬기 세계 35위의 보유국인 우리나라는 군용헬기(UH-1, 500MD)를 대체하는 한국형 헬기의 필요성이 시급하다는 판단아래 지난 2003년 한국형 헬기 국내개발을 결정했다.

한국형헬기개발사업(KHP:Korean Helicopter Program)은 지식경제부와 방위사업청이 국책사업으로 공동추진하고 있으며 한국항공우주연구원, 국방과학연구소(ADD), 한국항공우주산업(KAI)이 개발주관기관이다. 이 가운데 한국항공우주연구원은 민·군겸용핵심구성품 개발주관기관으로 6개 국내협력업체와 함께 헬기 핵심부품 개발과 시험 평가 및 설비 구축을 담당하고 있다.

▲ 한국항공우주연구원에서 관계자들이 한국형 헬기(KHP) 축소형 로터 풍동실험을 하고 있다.

한국형헬기개발사업(KHP)

KHP사업은 교체대상인 군용헬기(UH-1, 500MD)를 국산헬기로 대체하기 위한 개발사업이다.

헬기기술이 고부가가치의 민·군 겸용 첨단기술임을 감안해 국내개발 역량 결집을 위해 지식경제부와 방위사업청이 국책 연구개발사업으로 추진하게 되었다.

항우연은 방위사업청과 2006년 6월 KHP 민·군겸용핵심구성품 개발 협약을 체결한 뒤 지난해 9월 이후 구성품 초도 납품을 진행 중이며 구성품 인증시험평가도 함께 이루어지고 있다.

항우연은 2010년 2월까지 구성품을 납품하고 2011년 4월까지 구성품 인증시험을 차질 없이 완료할 계획을 가지고 있다.

국제적 수준의 헬기 시험평가 설비 구축

헬기 핵심부품 개발을 위하여 국제적 수준의 헬기 시험평가설비가 항우연에 구축되고 있다.

시험평가 설비로는 △로터피로 시험설비 △개방형 풍동시험부 △헬기엔진 고공시험셀 △로터 휠타워 (whirl tower) △착륙장치 낙하시험설비 이다.

로터피로시험설비는 헬기의 핵심부품인 로터에 작용하는 비행하중과 반복하중을 모사해 로터의 구조강도와 피로수명을 검증한다.

개방형 풍동시험부는 기존의 중형아음속풍동에 헬기 시험을 위해 추가된 시험부로 국내 최대 규모를 자랑한다.

이와 함께 헬기엔진 고공시험셀은 기존의 엔진고공시험설비에 헬기용 터보샤프트 엔진 시험셀을 추가한 것으로, 실제 비행고도의 온도, 압력 환경조건에서 엔진의 성능을 시험할 수 있게 됐다.

이로써 우리나라는 세계에서 8번째로 고정익기 및 헬기용 엔진의 고공성능시험을 모두 수행할 수 있는 능력을 보유하게 됐다.

로터 훨타워 시험설비는 헬리콥터 로터를 실제 헬기에 장착하기 이전에 지상에서 로터의 성능 및 안전성을 최종적으로 검증하기 위해 국내 최초로 구축되고 있다.

낙하시험설비는 회전익기 및 중소형 항공기 착륙장치의 낙하시험을 수행할 수 있으며, 해외에 의존하던 시험평가를 국내에서 수행하게 됨으로써 착륙장치 독자개발이 가능해질 것으로 기대된다.

민·군겸용 핵심구성품 개발사업을 성공적으로 수행해 축적된 핵심기술과 시험시설을 기반으로 민수헬기의 개발가능성도 검토할 것으로 알려지고 있다.

KHP사업으로 산업파급 노린다

KHP 사업에 기존에 축적된 하드웨어, 통신장비, 컴퓨터 프로그래밍, 통신서비스 등 다양한 기술들이 접목된다.

이에 따라 한국형헬기 개발사업이 완료되면 부품·소재 산업, 차세대 성장동력산업인 미래형 자동차와 인공지능로봇, 레이다와 인공위성 등 IT산업, 신재생에너지와 발전설비 등에 접목돼 기술파급 효과가 클 것으로 보고 있다.

경제적 파급 효과는 4조 1000억 원의 비용편익이 예상되며 고용창출 효과는 4만여명 수준으로 예측하고 있다. 이와 함께 국제기술협력을 통해 협력적 자주국방에 기여할 수 있으며 항공전력이 개선되고 경제적인 운영유지가 가능해지는 효과를 거둘 것으로 보인다.

글=전홍표 기자 dream7@cctoday.co.kr
사진=전우용 기자 yongdsc@cctoday.co.kr

▲ 한국항공우주연구원에서 관계자들이 한국형 헬기(KHP) 축소형 로터 풍동실험을 하고 있다.

    

	▲ 진동규 유성구청장이 16일 대전 둔산경찰서에서 경찰관들을 상대로 ‘지화자 조타’ 이론을 강의하고 있다. 유성구청 제공

“경찰관 개인과 조직의 발전을 위해서는 ‘지화자 조타’ 자세로 일해야 합니다. 항상 긍정적이고 밝은 생각으로 개인과 조직을 위해서 일한다면 건강한 발전을 이룰 수 있을 것이라고 확신합니다.”

진동규 대전시 유성구청장이 16일 대전 둔산경찰서에서 경찰관들을 상대로 ‘지화자 조타’ 이론을 강의해 눈길을 끌었다.

진 청장은 이날 '개인 및 조직발전을 위한 바람직한 자세'란 주제로 특강을 통해 “우리 선조들이 기쁘고 즐거운 일이 있을 때마다 ‘얼씨구 지화자 조타’를 외쳤듯이 개인과 조직의 발전을 위해 긍정적인 생각을 실천으로 옮겨달라”고 주문했다.

그는 이어 지화자 조타에 대해 “지는 지식과 정보로 조직 구성원이 갖춰야 될 기본적이며 필수적인 사항이고, 화는 화끈하게 일하자, 자는 자신을 관리하고 PR하자는 의미”라며 “조는 조직에 몰입하자는 의미로 조직의 발전없이 개인의 발전은 있을 수 없다는 것이고 타는 타인과 협력하자”라고 설명했다.

진 청장은 “비전은 있지만, 실행되지 않으면 성과를 거둘 수 없으며 리더는 있지만, 조직풍토를 바꾸지 못하면 성공을 이끌 수 없다”며 “21세기 무한경쟁을 헤쳐나가기 위해서는 개인과 조직이 역량을 모아 경쟁력을 높여야 된다”고 강조했다.

끝으로 진 청장은 조직의 비전과 발전전략으로 아이디어 창출 및 노하우를 발휘할 수 있는 빅토리(VICTORY) 이론을 제기했다.

유효상 기자

     허술한 관리 대책으로 문화재 도난 사고가 끊이질 않고 있다.

문화재청에 따르면 지정문화재의 도난 건수는 지난 1985년부터 지난해까지 총 151건에 달하고 있다.

이중 회수된 문화재 건수는 63건으로 도난 건수의 절반에도 못 미치고 있다.

비지정문화재 도난도 문화재청과 지자체가 관리하는 지정문화재 도난보다 3배 정도 많았다.

비지정문화재는 지난 1985년부터 올 1월 현재 총 429건의 도난 사고가 발생했고, 이중 회수된 비지정문화재는 89건에 지나지 않았다.

더구나 비지정문화재 도난은 지난 80~90년대 연평균 10~20건 정도 발생했지만 최근 들어 급격히 증가하면서 문화재 관리에 경각심을 주고 있다.

비지정문화재는 지난 2004년 27건의 도난 사고를 비롯 지난 2005년 40건, 지난 2006년 34건, 지난 2007년 20건 등으로 집계됐다.

도굴 사건도 지난 80~90년대 2~3년에 한 번씩 발견되던 것과 달리 최근 큰 폭으로 늘어났다.

지난 2004년에는 고분, 해역 각 1건의 도굴사건이 발생했고, 지난 2005년에는 고분 2건·민묘 1건, 지난 2007년 민묘 1건·고분 1건 등으로 파악됐다.

또 도굴을 실시하다 중단한 미수(훼손) 건수도 지난 2004년 민묘, 사적지 각 1건을 비롯 지난 2005년 민묘·고분 각 1건, 지난 2006년 왕릉 1건, 지난 2007년 고분 1건, 지난 2008년 불상 1건·민묘 3건 등으로 좀처럼 근절되지 않고 있다.

이 같은 문화재 도난 사건은 허술한 관리 대책에서 비롯되고 있다.

문화재청과 지자체에서는 문화재 안전을 위해 문화재 150건에 대해 484명의 안전 경비인력을 배치하고 있고, 문화재 외곽에 CCTV를 설치 운영 중이다.

하지만 국가지정문화재 3178건(무형문화재 포함), 시·도지정문화재 9953건에 비한다면 턱없이 부족한 인력을 확보하고 있는 셈이다.

또 전담수사반도 서울을 포함해 지자체 몇몇 지역에서만 소규로 이뤄지고 있고, 문화재청은 도난 사고 발생 시 협조 차원에만 지원하고 있는 실정이다.

문화재청 관계자는 "지정·비지정문화재는 대부분 개인적 사유재산으로 구성돼 모든 문화재를 관련 기관에서 안전하게 보호하는 데는 한계가 있다. 더구나 예산 부족으로 필요한 인력을 확보하는 데 난항을 겪고 있다"고 말했다.

문화재청은 문화재 도난 방지를 위해 문화재 소유자 교육을 비롯 박물관의 위탁보관, 데이터베이스 구축 등을 실시하고 있고, 도난 사고 접수 시 문화재청 홈페이지에 게시해 공소시효를 중지시키고 있다.

최장준 기자

thispro@cctoday.co.kr

     대전지역 소방공무원들이 열악한 근무여건과 불합리한 수당제도에 대한 불만의 목소리를 높이고 있다.

현장 소방공무원들은 화재진압 및 응급환자 수송 등을 위해 밤 낮 없이 일하고 있으나 오히려 내근직보다 모든 면에서 차별대우를 받고 있기 때문이다.

지방공무원 복무규정에 따라 주5일 근무를 기준으로 계산하면 소방공무원의 월 평균 근무시간은 170시간이다.

하지만 현장 소방공무원의 월 평균 근무시간은 2교대의 경우 365시간, 3교대의 경우에는 243.3시간으로 법적 근무시간을 훨씬 상회하고 있다.

또 이들의 초과근무에 대한 보상도 2교대 64시간, 3교대 40시간에 불과하다.

13일 대전시 소방본부와 5개 소방서에 따르면 대전지역 전체 소방관 1038명 중 현장근무를 하고 있는 소방관은 2교대 근무자 136명, 3교대 근무자 627명 등 총 763명으로 전체 소방관의 70%를 차지한다.

한 소방관은 “시간외 근무수당은 정규 근무시간 외에 일하는 시간에 대한 보상인데 현실적인 보상이 이뤄지지 않고 있다”며 “비번인 날에도 출근하고 퇴근시간을 넘겨 집에 돌아오는 일도 비일비재한데 전혀 보상은 안되고 있다”고 말했다.

익명을 요구한 한 소방관은 “3교대 근무자의 경우 초과근무수당 예산이 내근 소방관들보다 더 적게 편성돼 있다”고 불만을 토로했다.

이에 대해 소방본부 관계자는 “지방공무원 수당 등에 관한 규정에 따라 현장 소방공무원들에게 시간외 근무수당 및 휴일근무수당 등을 정상적으로 지급하고 있다”며 “현장 소방관들의 고충은 알고 있지만 지급기준 및 지급방법을 명시하고 있는 관련 규정이 바뀌지 않는 한 이에 대한 개선은 어렵다”고 말했다.

천수봉 기자 dan@cctoday.co.kr

    

갈수록 보험이 복잡·다양해지면서 보험소비자들의 상품 선택과 가입에 있어서도 더욱 신중함이 요구되고 있다.

현재 보험 가입에 있어 합리적인 상품선택과 계약관리를 위해 상품별로 다양한 안내자료가 제공되고 있지만 대다수의 가입자들은 이를 제대로 활용하지 못하고 보험설계사의 설명에만 의존하는 경우가 빈번한 실정이다.

이에 금융감독원은 보험상품 안내자료 활용 방법을 소개하면서 소비자의 합리적 보험상품 선택과 활용을 유도하는 한편 불완전 판매 등으로 인한 민원을 예방하고 있다.

보험상품의 합리적인 선택과 설계를 위해 일반 보험소비자들이 가입 절차에 따른 공시 안내자료 활용법을 단계별로 구분하면 다음과 같다.

◆보험가입 전 단계

보험가입 전 상품을 선택할 때는 개별상품의 보장내용과 보험료, 사업비 수준 등을 비교해 자신의 가입 목적에 맞는 상품을 결정해야 한다.

이때 보험사가 제공하는 가입설계서를 활용해 본인에게 맞는 보험상품을 설계해보는 것도 좋다.

특히 실손보상형 의료보험에 가입하는 경우 이미 가입한 실손보험의 내역을 반드시 확인해야 한다. 실손보상형 의료보험은 다수의 보험에 가입해도 중복 지급되지 않기때문이다.

◆가입할 때 확인할 사항

보험에 가입할 때에는 계약자의 권리와 의무, 보장내용 등 상품의 주요 내용을 다시 한 번 확인하고 지급사유와 면책사유 등에 대해 명확히 인지해야 한다.

특히 변액보험 가입자는 운용설명서에 명시된 운용 방법과 운용 펀드 등을 확인해야 한다.

◆가입 후 단계

본인이 가입한 보험상품의 보장내용과 실적 등을 조회하고자 할 경우 보험회사 홈페이지의 ‘개별계약 조회’를 활용한다.

매월 또는 분기별 이율이 변동되는 상품인 금리연동형보험 가입자는 홈페이지 ‘적용이율’ 코너에서 과거 적립이율 및 당월 이율 확인이 가능하다.

주가지수 등 특정자산에 연계하여 예정이율이 결정되는 상품은 ‘자산연계형 상품 공시실’ 코너에서 적용이율과 자산·부채현황 등을 확인할 수 있다.

◆상시공시 자료의 활용

보험사들은 판매 중인 상품과 최소 2년 이내 판매 중지된 상품에 대해서도 약관을 인터넷 홈페이지에 공시해야 한다.

따라서 보험소비자들이 약관 분실 등의 사유로 보험약관을 확인이 어려울 경우 각 보험사 홈페이지의 상품공시실을 찾으면 된다.

복잡한 법률 용어가 많은 약관을 이해하기 어려운 경우에는 상품요약서를 활용할 수 있다.

보험사들은 보험약관 내용을 이해하기 어려운 소비자들을 돕기 위해 상품 내용을 쉽게 요약·정리한 상품요약서를 상품목록에 첨부하고 있다.

또 현재 홍보부족 등으로 활용이 저조한 보험상품 공시 안내자료의 이용을 활성화하기 위해 계약자가 필요로 하는 내용을 공시안내자료에 정기적으로 반영하는 한편 그 내용은 계약자의 눈높이에 맞추어 쉽게 구성토록 추진 중이다.

이에 따라 금감원은 내달부터 ‘보험 가입자가 필수적으로 알아야 할 사항’ 등을 상품설명서 전면에 배치토록 하는 등 소비자가 안내자료를 쉽고 정확하게 이해할 수 있도록 생명·손해보험협회의 상품공시 안내자료를 지속적으로 개선하고 있다.

이재형 기자 1800916@cctoday.co.kr

     대전시 등 충청지역에 경제적 파급 효과가 매우 클 것으로 예상되는 첨단의료복합단지 조성사업이 국제과학비즈니스벨트 추진사업보다 정치적 논리에 의해 후순위로 밀리는 분위기가 나타나면서 우려섞인 목소리가 제기되고 있다.

대구·경북, 강원 원주, 충북 오송 등 유치전에 뛰어든 타 지자체들은 지역 발전 차원에서 사활을 걸고 초당적으로 대처하고 있으나 상대적으로 지역 정치권의 지원사격이 부족한 대전은 매우 안타까운 상황이다.

첨복단지 유치전에 가세한 지자체들은 지역 출신 국회의원들이 해당 지역에 유리한 입지선정 기준이 마련될 수 있도록 관련 법률 개정안을 발의하는 등 적극적인 유치 지원활동을 펼치고 있다.

한나라당 이한구 의원(대구 수성갑)이 지난해 9월 24일 대구·경북지역에 유리한 첨복단지 특별법 개정안(한나라당 의원 12명 참여)을, 민주당 홍재형 의원(청주 상당구)은 지난해 12월 초 충북 오송지역을 대변하는 첨복단지 특별법 개정안(민주당·비례대표·한나라당 의원 10명 참여)을 국회에 각각 대표 발의했다.

한나라당 이계진 의원(강원 원주)도 지난달 18일 강원 원주에 유리한 첨복단지 특별법 개정안(한나라당·무소속·민주당 의원 16명)을 마련, 발의했다.

반면 타 지자체에 비해 탁월한 국가연구개발(R&D) 인프라를 갖추고 있는 대전을 대변하는 첨복단지 특별법 관련 개정안은 아직까지 제출된 사례가 없다. 대구·경북, 충북, 강원의 경우에는 여야가 첨복단지 유치를 위해 한 목소리를 내면서 적극적인 공조활동을 펴고 있다.

이에 비해 대전은 지난해 5월 중순 대전지역 국회의원 초청간담회에서 첨복단지 유치를 위한 초당적 공조에 합의한 이후 가시적인 모습이 나타나지 않고 있다.

첨복단지 관련 한 전문가는 “지난 12일 제2차 첨단의료복합단지위원회가 첨복단지 관련 용역 중간보고회에서 입지선정 기준이 나오자마자 유치경쟁에 나선 타 지역 정치권은 즉각적인 반응을 보인 반면 대전은 별다른 입장이 나오지 않았다”며 “탁월한 첨단 연구개발(R&D) 인프라를 갖춘 대덕특구를 보유하고 있는 대전을 대변할 수 있는 지역 정치권의 초당적 공조가 없는 점이 가장 아쉽다”고 말했다.

김경환 기자 kmusic7@cctoday.co.kr

     세종시 내 중앙부처의 기관 이전 변경고시를 조속하게 시행하라는 충청권의 강력한 요구에도 불구하고 주무부처인 행정안전부가 성의 없는 답변으로 일관하고 있어 비난의 목소리가 높아지고 있다.

특히 자유선진당 등 정치권과 지역 지자체들이 잇따라 3월 내 기관 이전 변경 고시를 촉구하고 있지만, 행안부는 극히 행정적인 답변만 되풀이 하고 있다.

연기군의회는 지난 10일 행안부에 "정부조직법 개정에 따른 중앙 행정기관 등의 이전계획 변경 고시를 하지 않는 이유와 향후 관련된 추진 계획"을 공식 질의했다.

하지만 16일 연기군의회에 돌아온 행안부의 회신은 사무적이다 못해 행정도시의 취지를 이해 못하는 답변으로 채워졌다.

행안부는 답변에서 "행정기관 이전만으로는 행정도시의 계획된 목표인구 달성이 곤란하고 자족적인 도시 기능이 미흡하다고 판단된다”고 밝혔다. 이어 "현재 소관부처별로 행정도시 자족기능 보완 방안을 검토 중에 있으므로 이 방안과 연계한 이전기관 이전순위 조정 필요성 등을 종합적으로 검토한 후 중앙행정기관 등의 이전계획 변경을 고시할 예정"이라고 덧붙였다.

그러나 행안부의 이번 답변은 그동안 행정중심복합도시에서 ‘행정’이 없는 ‘복합도시’를 만들고 있다는 정치권의 주장과 다를 바 없다는 지적이다.

답변을 내용을 종합해 보면 자족기능이 확보되지 않은 한 부처 이전이 없다는 내용으로 해석될 수 있어 향후 지역의 반발이 예상된다.

자유선진당 등 지역 정치권은 “자족기능 확보를 위해서라도 이전기관 변경 고시가 하루 빨리 선행돼야 한다”며 “행안부가 답변을 통해 이전 기관 변경 고시에 대해 사실상 3월 발표를 하지 않겠다는 것을 확인해 준 것”이라고 주장했다.

이선우 기자 swlyk@cctoday.co.kr

     국가기관과 지방자치단체의 경기부양을 위한 조기집행 정책에 따라 공공공사 입찰시장이 활기를 띨 전망이다.

16일 지역 건설업계에 따르면 이번주 진천~증평, 인포~보은 도로건설공사 등 수천억 원대의 공사발주물량이 입찰장에 쏟아진다.

또 충남도 본청 및 의회 신청사와 석문국가산업단지 등도 입찰 마감을 앞두고 있다.

분야별로는 도로건설공사의 경우 국토해양부 산하 대전지방국토관리청이 발주한 진천~증평(제 1공구) 도로건설공사(838억 원)와 인포~보은(제1공구) 도로건설공사(1223억 원) 등을 포함한 국도 건설공사가 대거 선보일 예정이다.

대형 턴키(설계·시공일괄), 대안공사로는 △충남도 본청 및 의회 신청사 신축공사(2454억 원) △석문국가산업단지(1공구 1436억 원·2공구 1414억 원·3공구 2029억 원) 등이 입찰 마감을 앞두고 있어 업계의 관심을 끌고 있다.

충남도 본청 및 의회 신청사 신축턴키공사의 경우 계룡건설과 경남기업, 삼환기업이 PQ적격업체로 선정돼 있는 가운데 오는 20일 입찰 마감을 앞두고 있다.

업계에선 충남도 본청 및 의회 신청사 신축턴키공사 수주전이 대전과 충남지역 건설업체를 대표하는계룡건설과 경남기업간 양자 대결로 압축될 경우 최종 승자에 관심이 모아지고 있다.

당진군 석문·고대면 석문국가산업단지 조성사업은 24일 오후 2시 4, 5, 6공구를 대안방식으로 입찰이 진행된다.

한국토지공사는 최근 산업단지개발면적을 1199만 9000㎡에서 1200만 6000㎡로 늘리는 내용의 개발계획 변경승인을 받았다.

박길수 기자 bluesky@cctoday.co.kr