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     대전 유성구가 시 공직자들 사이에서 '가고 싶은 자치구 1위'로 손꼽히고 있다.

26일 대전시에 따르면 최근 정기인사에서 시·자치구 간 전출·입 사례를 비교·분석한 결과, 시 소속 공무원들이 가장 가고 싶은 자치구로 유성구를, 그 뒤를 이어 서구와 동·중구 등의 순으로 손꼽았다.

또 시 본청 근무를 원하는 자치구 소속 공직자들은 올 상반기 전입시험에서 모두 184명이 응시, 76명이 합격해 시에 입성했다.

자치구별로는 동구 44명, 중구 39명, 서구 48명, 대덕구 37명 등으로 대부분 비슷한 수준을 보인 반면 유성구는 단 16명 만이 응시해 유성의 인기를 또 한 번 실감케 했다.

이 가운데 합격인원을 보면 동구 18명, 중구 18명, 서구 21명, 유성구 8명, 대덕구 11명 등으로 이들이 시 본청에 전입되는 만큼 전출 요인이 발생한다는 점을 고려하면 인기 자치구인 유성구로의 전출은 상대적으로 치열한 경쟁률을 기록한 것으로 알려졌다.

특히 유성구는 민선5기 출범 1년 만에 가장 가고 싶은 곳으로 탈바꿈한 것과 관련, 지역 공직계에서는 단체장의 리더십이 가장 크게 작용하고 있는 것으로 평가했다.

시 관계자는 “직원들의 목소리를 잘 듣고, 구정에 반영하려는 노력이 돋보인다는 점에서 공직자들의 선호도가 높은 것으로 보인다”고 듯명했다.

이에 대해 허태정 유성구청장은 “일방적인 지시보다는 직원들의 의견 청취와 토론을 문제해결을 위한 의사결정 구조로 만들면서 직원들 스스로 존재감을 인식하면서 근무환경이 좋아진 것으로 안다”며 “민선5기 동안 공평·투명하고, 적재적소의 인사로 공직사회에 자율적인 경쟁체제 속에 성과 인센티브를 확실히 도입해 일하는 직원이 대우받는 조직으로 만들겠다”고 강조했다.

반면 대전 대덕구는 올 상반기 정기인사에서 시 공무원을 대상으로 선호도를 조사한 결과, '가장 가기 싫은 자치구'로 전락, 단체장의 리더십에 따른 공직자들의 시각과 근무환경 변화를 여실히 드러냈다.

시 관계자는 “시·자치구 인사교류와 관련, 대다수 공직자들이 대덕구 근무를 꺼려 상당히 어려움을 겪었다”면서 “시 본청으로 전입을 원하는 공직자들은 늘고 있지만 특정 자치구 근무를 꺼리는 이들이 많았다”며 어려움을 토로했다.

익명을 요구한 대덕구의 한 공무원은 “구청장이 대전시는 물론 언론과 잦은 대립과 정쟁 구도로 몰고 가면서 피로감을 호소하는 공직자들이 많다”면서 “업무에 대한 스트레스는 쌓이는 반면 승진인사 시에는 측근 만 챙기는 등 불합리한 인사로 불만이 더욱 쌓이고 있다”고 성토했다.

박진환 기자 pow17@cctoday.co.kr

    

	▲ 대전시의회 박정현 의원(비례)이 26일 시의회 대회의실에서 ‘여성고용 현황과 지방정부의 정책방향 모색 토론회’를 주최했다. 대전시의회 제공

안정적인 고용 조건 속에서 여성의 경제 활동 참가를 높이기 위해선 지방정부 차원의 ‘여성고용 정책이 필요하다는 주장이 제기됐다.

대전시의회 박정현 의원(비례)이 26일 시의회 대회의실에서 주최한 ‘여성고용 현황과 지방정부의 정책방향 모색 토론회’에 참여한 전문가들은 여성의 경제 참여를 활성화시키는 가장 중요한 요소 중 하나를 지방정부의 정책과 관심을 꼽았다.

박 의원은 이날 모두 발언을 통해 “여성인구 중 4년제 대학졸업 이상의 비율은 대전이 17%로 타 광역시에 비해 가장 높지만, 여성의 경제활동 참가율은 2010년 기준 47.2%로 전국평균 49.4%보다 낮고 실업률은 3.6%로 전국평균 3.1%보다 높은 편”이라며 “여성고용에 대한 지방정부의 적극적인 대책 마련이 필요하다”고 주장했다.

주제발표에 나선 이은경 박사(새로운사회를여는연구원)는 “최근 사회문제로 대두되고 있는 저출산은 여성의 고용조건과 직접적 연관관계가 있다”라며 “여성의 안정적 일자리 창출, 아동보육의 사회적 지원강화, 정부재정의 확대가 필요하다”고 지적했다.

최종인 한밭대 교수(경영학과)는 “대전지역 여성 가구주가 2000년 18.5%에서 2010년 23.1%로 꾸준하게 증가하고 있으며 2009년 현재 기초생활수급자 여성은 2만 5868명으로 남성 1만 9801명에 비해 현저하게 높다”며 “여성의 안정적인 일자리가 어느 때보다 필요하다”고 강조했다.

김난희 노무사(노무법인 강산)는 “취업률이 낮은 지방자치단체를 보면 지역 고용주체와 유기적인 관계가 없었다”며 “지역 고용주체들과 유기적인 관계를 통해 지역의 일자리 문제를 해결하는 한편 고용 거버넌스를 구성해 고용의 규모를 키워야 한다”고 말했다.

김복경 한국여성경제인협회 대전·충남지회 부회장은 “고용주 입장에서 볼 때 여성의 출산으로 인해 3개월 동안 업무공백은 회사가 부담이 된다”라면서 “여성의 취업문제는 가정, 회사 그리고 여성 모두 3박자가 맞아야 한다”고 말했다.

박노동 대전발전연구원 인적자원개발센터장은 “여성의 일자리를 무한정으로 제공하는 것보다 인적 자원을 개발하는 실질적인 거버넌스가 필요하다”고 지적한 후 “지자체를 중심으로 하는 모델이 바람직하다”고 제안했다.

박 의원은 마무리 발언을 통해 “이번 토론회에서 나온 여러 가지 정책대안 중 중앙정부 차원의 대응은 국회의원을 통해 추진될 수 있도록 하며 지방정부 차원의 정책과제는 의회 여성의원들을 중심으로 점검하고 추진하도록 하겠다”며 “여성이라는 이름으로 더 이상 차별받지 않는 사회를 만들기 위해 노력하겠다”고 말했다.

이선우 기자 swlyk@cctoday.co.kr

    

에스엠엔터테인먼트 이수만 프로듀서가 한류 확산에 대한 공로로 문화체육관광부장관의 감사패를 받는다.

문화체육관광부는 26일 “이수만 프로듀서는 2000년 2월 에이치오티(HOT) 북경 단독 공연을 시작으로 올해 6월 10일 ~ 11일 파리 제니스 드 파리(Le Zenith de Paris) 에스엠타운 라이브 월드 콘서트까지 한국 대중음악(K-pop)의 세계적 확산을 통해 한국어 등 우리 문화 전반에 대한 관심을 높이는 데 공헌했다”며 “국가 브랜드 및 이미지 상승으로 인한 국가 경쟁력 향상에도 크게 기여하였기에 감사패를 수여한다”고 밝혔다.

정병국 장관은 “최근 '한류 콘텐츠'가 동남아시아뿐 아니라 유럽, 중동, 중남미 등 전 세계의 이목을 집중시키는 데에는 한국 대중음악의 역할이 핵심적이었다”며 “이러한 최근의 현상은 전반적인 한국 문화 체험에 대한 수요가 확대되는 계기로 작용하고 있다”고 이수만 프로듀서를 치하했다.

감사패 수여식은 27일 오전 10시 문화부 장관실에서 열린다.

정진영 기자 crazyturtle@cctoday.co.kr

    

올해 상반기 충남도의 수출실적이 사상 최대를 기록한 것으로 나타났다.

충남도는 26일 연초 중동사태와 일본 대지진 등 교역조건 악재에도 불구하고 올해 상반기 도내 총 수출액이 287억 200만 달러로 집계됐다고 밝혔다.

이번 수출액은 지난해 상반기 251억 4700만 달러 대비 14.1% 증가한 액수다.

무역수지는 125억 5300만 달러로, 지난해 131억 9700만 달러 대비 6억 4400만 달러가 감소한 것으로 집계됐다.

상반기 동안 가장 큰 폭의 수출 증가를 보인 품목은 △석유제품 20억 1500만 달러로 107.1%의 증가치를 보이는 등 도 전체 수출의 7.0%를 차지했고 △전자응용기기는 7억 2000만 달러로 197.9%의 증가폭을 보였다.

컴퓨터의 경우 11억 5900만 달러로 27.6% △자동차 8억 5500만 달러로 26.7% △반도체 87억 4200만 달러 18.1%의 증가폭을 보인 반면, 평판디스플레이는 70억 4100만 달러로 15.6%가 감소해 상대적으로 부진했다.

국가별 수출로는 △중국이 111억 6000만 달러로, 도 전체 수출비중의 38.8%를 차지해 가장 높았고 △홍콩은 44억 200만 달러 △일본 20억 6900만 달러 △대만 20억 2800만 달러 △미국은 20억 2500만 달러 △멕시코 9억 2600만 달러 순을 기록했다.

이와 함께 수출에 있어 도내 중소기업 진출이 활발해 졌다.

올해 상반기 중소기업 수출실적으로 지난해 동기 대비 42억 2400만 달러에서 35.3%가 증가한 57억 1600만 달러로 집계 됐다.

또 수출비중이 11.3%에서 19.9%로 향상 되는 등 수출채산성도 크게 향상됐다.

남궁 영 경제통상실장은 “상반기 충남수출이 좋은 성과를 나타낸 것은 충남의 우수 전략상품이 해외시장 경쟁에서의 유리한 입지와 품질·기술력 면에서 크게 호평을 받고 있기 때문”이라며 “올해 수출목표 570억 달러 달성을 위해 적극적으로 수출 마케팅 지원을 펼칠 것”이라고 말했다.

박재현 기자 gaemi@cctoday.co.kr

    

8월부터 본격적인 폭염과 열대야가 이어질 것으로 전망되면서 거리에서 생활하는 노숙인 관리에 비상이 걸렸다.

대전의 경우 대전역을 중심으로 다수의 노숙인들이 생활하고 있지만 이들 노숙인들이 시설 입소를 꺼리면서 관련 당국이 노심초사하고 있다.

26일 기상청 등에 따르면 8월에는 북태평양 고기압의 영향으로 기온이 평년보다 높을 것으로 전망되며 중순과 하순에는 폭염과 열대야가 자주 나타나고 9월까지 고온현상이 지속될 것으로 내다봤다.

이 때문에 연일 계속되는 폭염 속에 장시간 노출되는 노숙인의 경우 자칫 열사병 등으로 인한 인명 사고도 우려되고 있다.

특히 거리에서 생활하는 노숙인들이 대다수가 50대 이상인 점을 감안하면 사고 위험성은 더 크다는 지적이 많다.

이에 따라 대전시는 각 자치구, 노숙인대책협의회, 관할 경찰서, 각종 단체 등과 합동으로 ‘하절기 노숙인 특별대책팀’을 구성, 오는 11월까지 노숙인 실태조사를 비롯한 보호대책을 추진할 예정이다.

대책팀은 거리 노숙인을 대상으로 상담활동을 펼쳐 연고지로 이송하거나 일시보호 및 쉼터 시설 입소를 유도하는 등 폭염으로 인한 열사(熱死) 예방에 주력할 방침이다.

또 노숙인이 많이 모이는 대전역 인근의 보호시설을 ‘무더위 쉼터’로 운영하고, 열대야에 대비해 야간에도 쉼터와 쪽방상담소를 개방한다. 이 밖에 거리 및 쉼터노숙인, 쪽방거주인 등을 대상으로 혹서기 상설진료소를 운영해 건강검진을 실시하고 필요 시 지역 병원과 연계한 의료서비스 제공에도 나설 예정이다.

문제는 거리에서 생활하는 많은 노숙인들이 ‘단체생활 및 엄격한 생활규칙’ 등을 이유로 보호시설 입소를 꺼린다는 점이다.

게다가 노숙인들의 상당수가 알코올 의존성 증상을 보이며 보호시설 입소 시에는 술을 마실 수 없다는 점 때문에 입소 자체를 거부하고 있는 것으로 알려졌다.

최근 대전시가 파악한 지역 내 노숙인은 대략 130~150여 명으로 이 가운데 70% 가량은 쉼터 등 보호시설에 적을 두고 생활하고 있으나 나머지 30% 가량은 거리노숙 형태로 생활을 이어가고 있다.

현재 대전에는 인가된 쉼터 4곳과 임시편의시설 1곳 등 모두 5곳의 노숙인 보호시설이 있으며 이들 모두 입소 여유가 있는 것으로 파악됐다.

하지만 최근에는 여성 노숙인들이 점점 늘고 있지만 여성이 생활할 수 있는 보호시설이 없어 대책마련이 시급하다는 지적이다.

대전노숙인상담센터 관계자는 “쉼터나 보호시설들의 경우 음주를 제외한 다른 생활규칙이 자유로운 편이지만 많은 노숙인들이 잘못된 인식 때문에 입소자체를 거부해 애를 먹고 있다”며 “대전역과 인근 하천변에서 생활하는 노숙인들이 폭염과 집중호우 등으로 인한 인명피해가 없도록 주·야간 지속적인 순찰활동을 하고 있다”고 설명했다.

조재근 기자 jack333@cctoday.co.kr