충남도의회 의원 보좌관제 도입이 거론되는 가운데 도와 의회 간 보다 적극적인 소통과 참여가 필요할 것으로 보인다.
17일 도의회에 따르면 오는 25일 도의회 보좌관제 도입을 주제로 도와 의회 간 첫 논의가 예정돼 있지만 역할 분담이 명확하지 않아 혼란을 겪고 있다.
특히, 이번 보좌관제 도입 논의는 지난 5월 20일 도·의정 협력 워크숍을 통해 안희정 충남지사가 보좌관제 특별대책반을 구성하자는 발언이 있은 후 두 달여가 넘어 어렵게 마련된 것인 만큼 용두사미가 되지 않도록 진정성 있는 논의로 이어져야 한다는 게 중론이다.
무엇보다 이번 논의는 도의원 유급보좌관제를 실질적으로 추진할 특별대책반 구성이 거론될 것으로 예상되어 귀추가 주목되고 있다.
도의회는 이번 논의를 통해 특별대책반 구성을 중심으로 도의원들의 전문성을 높일 수 있는 방안이 추진돼야 한다는 의견이다.
현재 도의회는 행정자치위원회 등 5개 상임위원회 별로 5~6명의 직원이 배치돼 의원들의 법률 해석 및 조례 제정 등에 관해 전문적 업무를 지원하고 있다.
그러나 실질적으로 직원 한명 당 2~3명에 달하는 의원을 보좌하는 상황으로 의원들의 전문성을 함양하기에 역부족이란 게 의회의 설명이다.
집행부 역시 의원 보좌관제의 필요성에 공감을 보이며 도민의 이해를 얻기 위한 절차로 특별대책반 구성을 고려해야 한다는 입장이다.
앞서 안 지사는 “도의원은 국민 여론이라는 바다 위에 떠있는 조각배로 도의원 유급보좌관제 도입에 대한 국민 여론을 호의적으로 만들기 위한 과정이 필요하다”고 언급 했다.
의원의 전문성을 높여 도민의 도정 참여 실효성을 극대화 하는 게 바람직하다는 의견이다.
하지만 보좌관제 도입까지 풀어내야 할 사안이 많아 도와 의회의 적극적인 의견 교환이 전제돼야 한다.
도와 의회 간 큰 틀에서 보좌관제의 필요성에 입을 맞추고 있으나 어느 쪽이 먼저 이 논의를 주도적으로 이끌 것인지 역할 분담이 명확하지 않아 용두사미 식 논의로 끝날 수 있다는 우려도 나오고 있다.
또 보좌관제 도입에 따라 인사 이동이 불가피하기 때문에 행정적·조직적인 문제도 해결해야 한다.
도 관계자는 “보좌관제 도입에 대한 공감대를 형성하긴 했으나 아직까지 구체적인 방향 설정에 대한 고민이 크다”며 “본격적인 논의를 위해서는 기획관리실 차원에서 주도적으로 논의를 이끌 필요가 있다”고 말했다.
박재현 기자 gaemi@cctoday.co.kr